Atualizado em 20/07/2017

Concursos

Concurso público é um processo seletivo que permite o acesso a emprego ou cargo público de modo amplo e democrático. É um procedimento impessoal onde é assegurada igualdade de oportunidades a todos interessados em concorrer para exercer as atribuições oferecidas pelo Estado, a quem incumbirá identificar e selecionar os mais adequados mediante critérios objetivos.
Fonte: Controladoria Geral da União.

Arquivo Data Número Edital Ementa
    25/08/2016 Portaria n°. 501/2016 Nomear para exercer em caráter efetivo os candidatos referidos no Anexo único desta portaria no dia 01 de setembro de 2016 as 08:00h no Departamento de Recursos Humanos desta prefeitura              
    16/08/2016 Portaria n°. 483/2016 Convocar os candidatos referidos no Anexo único desta Portaria para apresentação de documentos no Departamento de Recursos Humanos desta Prefeitura              
    05/08/2016 Portaria n° 474/2016 CONVOCAR aos candidatos aprovados no Concurso de Provas e Títulos nº 001/2015 e descritos no Anexo Único desta Portaria para realização de perícia médica              
    21/07/2016 Portaria n°. 447/2016 Convocar os candidatos referidos no Anexo único desta Portaria para apresentação de documentos no Departamento de Recursos Humanos desta Prefeitura              
    30/06/2016 Portaria n°. 422/2016 Convocar os candidatos referidos no Anexo único desta Portaria para apresentação de documentos no Departamento de Recursos Humanos desta Prefeitura.              
    17/05/2016 PORTARIA N°. 204/2016 Nomear para exercer em caráter efetivo os candidatos referidos prefeitura em virtude da aprovação em Concurso de Provas e Títulos 01/2015 .              
    07/04/2016 PORTARIA N°. 161/2016 COMUNICAR os candidatos aprovados no Concurso de Provas e Títulos nº 001/2015, que já apresentaram seus documentos que a pericia médica.